Пользователи : 40
Статьи : 6869
Ссылки : 11
Просмотры материалов : 7409701
Работа прокуратуры Шатковского района в сфере трудового законодательства PDF Печать E-mail
Автор: Алексей Плотников   
23.12.2008 10:26

На сегодняшний день одна из самых существенных и социально значимых для России проблем - неисполнение работодателями обязанности своевременно и в полном объеме выплачивать заработную плату работникам.
Закон гарантирует каждому работнику справедливое и своевременное вознаграждение за труд. Это означает, что условия оплаты труда не могут быть хуже, чем предусмотрено действующим законодательством.
Одним из наиболее эффективных инструментов воздействия на работодателей, допускающих нарушение прав граждан на своевременную оплату труда, является дисквалификация, то есть лишения физического лица права занимать руководящие должности в исполнительном органе управления юридического лица.
Применение такой меры к недобросовестным руководителям не только влечет пресечения своевременного ими административного правонарушения, но и играет важную превентивную роль. Предотвращения нарушения прав граждан на своевременную оплату труда в дальнейшем.
Лишь за ноябрь-декабрь 2008 года к административной ответственности по ст. 5.27 КоАП РФ привлечено 4 руководителя предприятия это руководители ОАО «Шатковский зерноперерабатывающий комплекс», ООО СХП «Вечкусовский», МУП «Теплосети», ООО СХП «Алемаевский».
Работа в данном направлении деятельности прокуратурой района ведется и будут приниматься все меры прокурорского реагирования в отношении недобросовестных руководителей в плоть до их дисквалификации.
Кроме того во всех случаях прокуратурой района будет инициироваться проверка в порядке ст. 144, 145 УПК РФ в отношении руководителей задолженность у которых по заработной плате составляет более 2 месяцев.


Прокурор района А.Г. Мохров
Заместитель прокурора района А.В. Соловьев
Помощник прокурора района М.В. Арцыбашев
 

Комментарии (0)Add Comment

Написать комментарий
меньше | больше

busy